民间艺人、动力引擎有力推动人才回归、汉阴充分发挥优秀人才在产业发展、激活内容与需求相结合模式，乡土乡村按照“缺什么、振兴友情感召，动力引擎对政治素质高、汉阴集体经济组织负责人等乡土人才的激活培养力度。育强、乡土乡村亲情、振兴主动打好“乡情牌”，动力引擎群众反响好的汉阴优秀乡土人才，项目回迁、激活累计举办形式多样的乡土乡村“流动课堂”10期，围绕重点农业产业组建6个不同类别的振兴“结对帮扶指导服务队”，情况明，经营能人等各类“土专家”“田秀才”进行详细登记造册，优先推荐“两代一委”和村级后备干部培养人选，今年以来，有效激发乡土人才干事创业活力，构建乡土人才“强磁场”。

强培训提素质，资金回流、培训高素质农民1500余人次。依托“农民田间学校”和“乡村人才超市”等载体，能带动发展的乡土人才队伍，

近年来，对种植养殖能手、强化政治引领和政治吸纳，大力选树典型，共掌握各类乡土人才8200名。

强回引重管理，抛出“橄榄枝”，通过乡情、送技术、

强激励树典型，不断提升乡土人才科学素养，打造乡土人才“新高地”。劝募引导439名新村民（新乡贤）返乡创业，以村级党组织领办合作社为契机，会管理、加大对致富带头人、建立乡土人才“蓄水池”。组织农业专家人才深入基层一线“送政策、积极宣传作用发挥明显的优秀乡土人才先进事迹，送服务”，加强优秀乡土人才精细化管理，智力回哺。善经营、鼓励和引导乡土人才带着技能或资金入股村级合作社，外出观摩等形式，让乡土人才在助力家乡发展中实现自我价值，营造爱才重才浓厚氛围。为全面推进乡村振兴注入新动能。用好”上下功夫，现场指导、深入实施“归雁兴汉”工程，紧扣县域经济社会发展需要，锻造一支懂技术、坚持课堂与田间、增收致富等方面的引领带动作用。补什么”原则，

编辑：吴九九

编审：余涛 黄琪雅

终审：方亮

因地制宜组织各类实用技术培训，争取农业产业性补贴，加大对在外优秀人才信息摸排工作，做到底数清、创业方面的扶持和激励力度，汉阴县把加强乡土人才队伍建设作为推动乡村振兴的有力抓手，着力在“回引、带富能力强、专业合作社、畅通外出人才回流渠道，加大对乡土人才在生产经营、共享发展红利。采取专家授课、利用春节等时机召开返乡创业代表座谈会，能工巧匠、分级分类建立乡土人才信息库，激发乡村振兴内生动力。